Dieses Leitbild nennt die Ziele und Grundsätze, für die wir uns einsetzen und die wir anstreben.
Es ist für die Zukunft der Orientierungsrahmen für die Entwicklung unseres Unternehmens.
Die BIG-Bruck/Mur Dienstleistungs GmbH versteht sich als Trägerin für Maßnahmen am Arbeitsmarkt benachteiligter Frauen und Männer, unabhängig ihrer Herkunft, ihres Alters, ihrer Religion oder ihrer Vorerfahrungen.
Es soll allen ermöglicht werden, am Arbeitsmarkt teilzuhaben.
Wir sind bemüht, Betätigungsfelder zu erschließen, um den Auftrag unserer Fördergeber (AMS und ESF) gerecht zu werden.
Wir schaffen durch unser Engagement zusätzliche Arbeitsplätze für am Arbeitsmarkt benachteiligte Menschen durch gesellschaftlich sinnvolle Aufgaben. Durch unsere ständige Bereitschaft an Verbesserungs- und Lösungswegen zu arbeiten sind wir ein flexibles, zeitgemäßes und effektives Instrument der aktiven Arbeitsmarktpolitik für die Region.
Mitarbeiter / Mitarbeiterinnen
Wir begegnen einander mit Wertschätzung und Toleranz. Wir unterstützen uns gegenseitig.
Wechselseitige Information und Kommunikation sind die Grundlagen unserer Zusammenarbeit.
Wir schaffen ein Klima, in dem man aus Erfahrung lernen kann.
Transitkräfte
Wir wissen, dass kontinuierliche Entwicklung die Aufgabe Aller ist. Jede/r trägt im Rahmen seiner / ihrer Möglichkeiten und seines/ihres Aufgabengebietes dazu bei.
Kunden / Kundinnen
Die Erfüllung der angebotenen Dienstleistungen ist unser Qualitätsmaßstab. Unseren Erfolg messen wir an der Zufriedenheit unserer zahlreichen Kunden/Kundinnen. Persönlicher Kontakt ist uns wichtig.
Lieferanten / Lieferantinnen
Faire Geschäftskontakte. Jeder Lieferant / jede Lieferantin könnte ein Kunde / eine Kundin werden.